Auto Předloha

Přečtěte si nás | Poslouchejte nás | Sledujte nás | Připojit Živé události | Vypnout reklamy | žít |

Kliknutím na svůj jazyk přeložit tento článek:

Afrikaans Afrikaans Albanian Albanian Amharic Amharic Arabic Arabic Armenian Armenian Azerbaijani Azerbaijani Basque Basque Belarusian Belarusian Bengali Bengali Bosnian Bosnian Bulgarian Bulgarian Catalan Catalan Cebuano Cebuano Chichewa Chichewa Chinese (Simplified) Chinese (Simplified) Chinese (Traditional) Chinese (Traditional) Corsican Corsican Croatian Croatian Czech Czech Danish Danish Dutch Dutch English English Esperanto Esperanto Estonian Estonian Filipino Filipino Finnish Finnish French French Frisian Frisian Galician Galician Georgian Georgian German German Greek Greek Gujarati Gujarati Haitian Creole Haitian Creole Hausa Hausa Hawaiian Hawaiian Hebrew Hebrew Hindi Hindi Hmong Hmong Hungarian Hungarian Icelandic Icelandic Igbo Igbo Indonesian Indonesian Irish Irish Italian Italian Japanese Japanese Javanese Javanese Kannada Kannada Kazakh Kazakh Khmer Khmer Korean Korean Kurdish (Kurmanji) Kurdish (Kurmanji) Kyrgyz Kyrgyz Lao Lao Latin Latin Latvian Latvian Lithuanian Lithuanian Luxembourgish Luxembourgish Macedonian Macedonian Malagasy Malagasy Malay Malay Malayalam Malayalam Maltese Maltese Maori Maori Marathi Marathi Mongolian Mongolian Myanmar (Burmese) Myanmar (Burmese) Nepali Nepali Norwegian Norwegian Pashto Pashto Persian Persian Polish Polish Portuguese Portuguese Punjabi Punjabi Romanian Romanian Russian Russian Samoan Samoan Scottish Gaelic Scottish Gaelic Serbian Serbian Sesotho Sesotho Shona Shona Sindhi Sindhi Sinhala Sinhala Slovak Slovak Slovenian Slovenian Somali Somali Spanish Spanish Sudanese Sudanese Swahili Swahili Swedish Swedish Tajik Tajik Tamil Tamil Telugu Telugu Thai Thai Turkish Turkish Ukrainian Ukrainian Urdu Urdu Uzbek Uzbek Vietnamese Vietnamese Welsh Welsh Xhosa Xhosa Yiddish Yiddish Yoruba Yoruba Zulu Zulu

Program výměny členů sandálového týmu pro zvýšení zaměstnanosti v Karibiku

Program výměny členů sandálového týmu pro zvýšení zaměstnanosti v Karibiku
Program výměny členů týmu sandálů

Ústřední součástí strategického plánu společnosti Sandals pro její regionální výměnný program je zvýšení přímé zaměstnanosti a zvýšení mezikaribské expozice.

  1. Sandals Resorts rozšiřuje svůj dlouho zavedený program výměny členů týmu, aby rozšířil svůj regionální tým.
  2. Výměnný program je iniciativou prostřednictvím Sandals Corporate University a umožňuje novým rekrutům, aby se ponořili do kultury letovisek.
  3. Tento program slouží k posílení regionální pracovní síly společnosti Sandals a poskytuje expozici a kulturní citlivost a umisťuje je tak na globální občany.

V průběhu příštích čtyř let budou tisíce karibských státních příslušníků těžit ze zvýšené zaměstnanosti a příležitostí k regionálnímu školení, protože se rozběhne dlouho zavedený program výměny členů Sandals Team (TMEXP), který se snaží rozšířit svůj regionální tým z 15,000 20,000 na XNUMX XNUMX členů týmu.

Toto navazuje na nedávné oznámení předních hotelových řetězců o nových akvizicích, jeho expanzi do deváté destinace na karibském ostrově a očekávání úplného oživení regionálního sektoru cestovního ruchu po ničivých účincích koronaviru.

Ústřední součástí budoucí strategie společnosti Sandals Resorts International (SRI) je program výměny členů týmu společnosti, který vidí pokračující pohyb karibských státních příslušníků, aby se ujali úkolů v řadě středisek společnosti v celém regionu. Burzovní program je iniciativou prostřednictvím Sandals Corporate University (SCU) a umožňuje novým rekrutům ponořit se do kultury středisek Sandals and Beaches, zatímco stávající zaměstnanci jsou vysláni do jiných středisek, což jim poskytuje příležitost cestovat a být vystaveni novým pracovním příležitostem. prostředí a kultury, rozšířit jejich dovednosti a postřehy, zlepšit jejich kariérní rozvoj a pozitivně ovlivnit jejich pracovní výkon při návratu do domovského letoviska.

Program zůstává jasným ukazatelem odhodlání SRI k regionální integraci a stejně tak jeho investic do lidí, které se setkaly s velkým úspěchem prostřednictvím iniciativ, jako je Management Trainee Program (MTP). MTP identifikuje a připravuje vynikající mladé rekruty, aby se stali manažery ve společnosti prostřednictvím praktického učení a školení v střediscích po celém regionu. Společnost dále pokračuje v náborových cvičeních v celém regionu, nabízí kontinuální zaměstnání státním příslušníkům Karibiku a využívá dohody o volném pohybu kvalifikovaných osob CARICOM.

Výkonný předseda SRI, Adam Stewart, uvedl, že společnost je velmi optimistická ohledně budoucnosti cestovního ruchu a vedoucí role společnosti Sandals v jejím úplném zotavení v regionu. „Sandals Resorts International zůstává skutečným zobrazením ducha CARICOM. Zatímco v krátkodobém horizontu se zaměřujeme na to, aby všichni naši současní členové týmu dostali zpět práci, díváme se také do budoucnosti a našich střednědobých až dlouhodobých cílů. S našimi oznámeními pro Curacao a Svatý Vincenc a Grenadiny není pochyb o tom, že existují příležitosti nejen pro stávající členy týmu z našich středisek v Turks a Caicos, Grenadě, Antiguě, Jamajce, Barbadosu, Svaté Lucii a na Bahamách, ale také noví rekruti z těchto nových ostrovních destinací. Jsme hrdí na naši dlouholetou tradici poskytování přeshraničního růstu a příležitostí pro obyvatele regionů jak se učit nové dovednosti, tak sdílet své stávající. “

Unikátní tréninkový program každého účastníka, včetně délky pobytu v zámoří a cílů učení, je určen prostřednictvím spolupráce s domácím střediskem a SCU. Všichni účastníci předloží na konci školení reflexní zprávu a budou jim přiděleni trenéři SCU, kteří jim budou pomáhat po celou dobu jejich tréninkové cesty.

Stewart dodal: „Jádrem našeho tréninku vždy byl proces pohlcujícího učení. V průběhu let jsme vybudovali silnou a odlišnou kulturu sandálů, která z nás učinila přední světovou značku. Chceme, aby naši lidé cestovali na jiné ostrovy, trávili kvalitní čas a učili se od svých kolegů a dalších státních příslušníků. Každý ostrov je jedinečný, stejně jako každý z našich letovisek. Tento výměnný program neslouží pouze k posílení našich regionálních pracovních sil, ale také k tomu, aby jim poskytl druh expozice a kulturní citlivosti, díky nimž jsou globálními občany. Jsme proto velmi nadšení, že můžeme tento program rozběhnout a nastartovat to, o čem víme, že bude i nadále modelem regionálního vzdělávání, rozvoje a zaměstnanosti. “

Chcete-li se dozvědět více o programech Sandals Corporate University, navštivte: https://www.sandals.com/about/

Další novinky o sandálech

#rebuildingtravel