Vydání iniciativy Young Ambassadors Young Tourism Jaffna úspěšně skončilo v úterý 11. prosince. Patnáct mladých mužů a žen z oblasti Jaffna bylo vystaveno všemu, od flambovaného vaření až po nakládání s odpady. Tento pilotní program uspořádal Výbor pro dovednosti cestovního ruchu v soukromém sektoru (TSC) ve spolupráci s Jetwing Hotels Jaffna a byl podpořen projektem YouLead, financovaným Agenturou USA pro mezinárodní rozvoj (USAID).
Program Jaffna měl jedinečnou sílu v Sakile Panchatcharam, která je jednou z počátečních 35 vedoucích a mluvčích mládeže YouLead podporovaných USAID. Sakila byla vzorem i úspěšným příběhem, jehož život se změnil díky příležitosti vybudovat si živobytí a kariéru v Jetwing Jaffna. Hrála stěžejní roli jako mentorka v Jaffna šarže mladých velvyslanců cestovního ruchu, a to zejména tím, že prokázala vynikající kariérní příležitosti v rychle se rozvíjejícím sektoru pro 9 žen ze severní provincie, které se účastnily.
"Byl to zázrak, když se Jetwing otevřel v Jaffně," řekla Sakila, "dosáhla jsem toho tolik a rychle jsem vstala." Jsem tak hrdý na to, že vidím další mladé lidi, kteří dostávají takový důkladný a praktický úvod do odvětví. Existuje tolik odhodlání a potíží, aby se zajistilo, že mladí lidé získají skutečnou chuť typu práce a vzrušujících lidí a míst, kde mohou pracovat. Je to práce jako žádná jiná. Je to úžasné pole. Důrazně doporučuji. “
Shiromal Cooray, místopředseda TSC a generální ředitel Jetwing Travels, uvedl: „Jetwing je jedním z nejsilnějších hráčů v inkluzivitě, protože již vytvořil pět generálních manažerů a má trojnásobně vyšší zastoupení žen než většina ostatních v tomto odvětví. “ Vysvětlila: „Toto je jedno odvětví, které má celosvětově sklon k ženám v průměru nejméně 60%. Je smutné, že Srí Lanka díky své vysoké úrovni vzdělání a rovnosti žen a mužů nepřekonala začlenění žen do pohostinství se smutným číslem 8% v průměru pro ženy v cestovním ruchu. Můžeme a musíme se zlepšit. “
Program Iniciativa mladých turistů navazuje na nedávné vydání soutěžního plánu TSC pro cestovní ruch a pohostinství pracovních sil na období 2018–2023, který byl vytvořen za účelem zvýšení konkurenceschopnosti pracovních sil na Srí Lance v oblasti cestovního ruchu a pohostinství. Mladí velvyslanci dostali příležitost prozkoumat různé kariérní cesty dostupné v odvětví cestovního ruchu a pohostinství. Témata zahrnovala nejen hotelový provoz, ale také průvodce, nakládání s odpady a udržitelný cestovní ruch.
Velvyslanci sledovali, jak chránit přírodní dědictví Srí Lanky a propagovat přírodu - nejen to, jak zaujmout a pobavit návštěvníka.
AM Lourdeshanah, 19 let, který se programu zúčastnil, řekl: „Tento program mi pomáhá získat více znalostí nejen o řízení pohostinství a cestovním ruchu, ale také o dalších dovednostech. Naše myšlení o sektoru pohostinství je mnohem odlišnější než před tím, než jsme sem přišli, myslím, že je to požehnání získat tuto příležitost. “
Iniciativa také představila rodičům moderní odvětví cestovního ruchu a pozvala je na přehled o hotelu i programu. Jednou z klíčových výzev tohoto odvětví bylo převládající vnímání toho, že cestovní ruch a pohostinství není žádoucí oblastí, do níž by se mělo vstupovat, zejména pro ženy. Účast rodičů jim umožňuje vidět z první ruky pracovní místa, která mají jejich děti k dispozici, a pracovní prostředí.
Program Jaffna byl závěrečným TSC po úspěšných programech v Hambantotě a Nuwara Eliya, které vedly k tomu, že většina mladých lidí projevila zájem hledat kariéru v cestovním ruchu. Stejně jako před ním byl program speciálně přizpůsoben umístění a vybavení Jetwing Jaffna. Třináct mladých velvyslanců, 8 mladých žen a 5 mladých mužů, bylo po programu pohlceno Jetwing Jaffna.
Mládež Jaffny se stále vynořuje z hrůz třicetileté občanské války a z nedostatku přístupu k televizi, rádiu a elektřině po velkou část jejich formativních let. Mladí velvyslanci věděli jen málo o tom, co Jaffna a sever nabízejí, pokud jde o cestovní ruch. Byl to zcela nový svět příležitostí, který nikdy nebyl součástí jejich výběru. "Byla to opravdu velmi bohatá a obohacující zkušenost s interakcí s těmito mladými lidmi za posledních 30 dní," řekl Srilal Miththapala, hlavní trenér a hlavní architekt programu a pravidelný přispěvatel eTN.
Iniciativa mladých velvyslanců v cestovním ruchu je klíčovým výstupem v nedávno zahájeném plánu, který připravila TSC s Úřadem pro rozvoj cestovního ruchu na Srí Lance (SLTDA), Srílanským institutem pro cestovní ruch a hotelnictví (SLITHM) a Ceylonskou obchodní komorou. (CCC). Je výsledkem vstupů a doporučení Srilala Miththapaly a Jamese MacGregora, mezinárodního odborníka na cestovní ruch YouLead. Poradní podvýbor pro lidské zdroje vedli Kanchana Nanayakkara a podporovali jej Ishara Naufal, Irandi Wijegunawardane, Naradha Jayasinghe, Sujeeva Cooray, Kusalitha Devruwan, Ruwan Punchihewa, Asoka Jayawardena, Ranjan Amarasinghe a Gemunu Jinasena.
Mezi hlavní členy TSC patří Malik J. Fernando, Shiromal Cooray, Angeline Ondaatjie, Jayantissa Kehelpannala, Sanath Ukwatte, Chamin Wickramasinghe, Dileep Mudadeniya, Timothy Wright, Steven Bradie-Miles a Preshan Dissanayake. Abbas Esufally a Prema Cooray také milostivě věnovali svůj čas.
Členy ex-officio byli kandidáti z cejlonské komory, Srílanského úřadu pro rozvoj cestovního ruchu (SLTDA), Srílanského institutu cestovního ruchu a hotelového managementu (SLITHM) a Komise pro terciární a odborné vzdělávání (TVEC).
