Hledaná pomoc pro United Airlines: Pouze očkované!

očkovací průkaz | eTurboNews | eTN
Požadavek očkování United Airlines

Společnost United Airlines dnes oznámila, že bude požadovat po zaměstnancích očkování proti COVID-19 nejpozději do 25. října 2021, jinak riskují ukončení.

  1. United se stává jednou z řady společností, které nedávno stanovily mandát, podle kterého se jejich zaměstnanci musí nechat očkovat proti COVID-19.
  2. Je to legální? Může být zaměstnanec propuštěn za odmítnutí vyhovět?
  3. Existuje rozdíl mezi leteckou společností a prodejnou oproti jiným druhům pracovních podmínek?

Keith Wilkes, partner/akcionář v oblasti práce a zaměstnání v národní advokátní kanceláři Hall Estill, telefonoval společnostem, které se pokoušely získat odpovědi na právní otázky týkající se toho, zda United nebo jakákoli společnost v této záležitosti může nařídit očkování pro dělníci.

Wilkes odpovídá na několik důležitých otázek, v čem je oznámení United jedinečné od jiných společností, které tento týden podnikly podobné akce.

"United Airlines dnes oznámily, že se připojují k rostoucímu seznamu společností, které svým zaměstnancům říkají, aby je získali." očkována proti COVID-19 nebo přijít o práci. Oznámení United je první velkou americkou leteckou společností, která zavedla takový mandát pro svých 80,000 XNUMX zaměstnanců, kteří budou mít do konce října doklad o očkování nebo, až na několik úzkých výjimek, čelní ukončení, “řekl Wilkes.

Zde je více z toho, co musel Wilkes sdílet v rozhovoru:

Otázka: Podobná oznámení učinili tento týden další velcí zaměstnavatelé, kteří neposkytují zdravotní péči, jako jsou Google a Facebook. Co, pokud vůbec něco, je významné na tom, že se United připojí k řadám povinných očkování pro své zaměstnance?

Wilkes: Kromě toho, že je United Workforce první v oboru, na který se každý den spoléhají miliony lidí a společností v USA, pracovní síla United - na rozdíl od technologických společností a bank - je převážně složena ze zaměstnanců odborů. Díky dohodám o kolektivním vyjednávání a federálním pracovním zákonům se členové odborů nejčastěji setkávají s větší ochranou před zavedením nových politik ze strany jejich zaměstnavatelů, což může mít dopad na to, zda si zaměstnanci ponechají zaměstnání.

Otázka: Jak je United schopen vnutit nový očkovací mandát své odborové pracovní síle?

CO SI Z TOHOTO ČLÁNKU ODVĚTŘIT:

  • Keith Wilkes, partner/akcionář v oblasti práce a zaměstnání v národní advokátní kanceláři Hall Estill, telefonoval společnostem, které se pokoušely získat odpovědi na právní otázky týkající se toho, zda United nebo jakákoli společnost v této záležitosti může nařídit očkování pro dělníci.
  • In addition to being the first in an industry that millions of people and companies in the U.
  • “United Airlines announced today that it is joining a growing list of companies telling their employees to get vaccinated for COVID-19 or lose their jobs.

<

O autorovi

Juergen T Steinmetz

Juergen Thomas Steinmetz nepřetržitě pracoval v cestovním a turistickém průmyslu od svých teenagerů v Německu (1977).
On našel eTurboNews v roce 1999 jako první online zpravodaj pro světový cestovní ruch.

PŘIHLÁSIT SE K ODBĚRU
Upozornit na
host
0 Komentáře
Vložené zpětné vazby
Zobrazit všechny komentáře
0
Líbilo by se vám vaše myšlenky, prosím komentář.x
Sdílet s...